Экспертные интервью

Экспертные интервью

  • By
  • Posted on
  • Category : Без рубрики

В этом номере мы еще раз обращаемся к тебе благотворительности в российских регионах и её соотношения с КСО, а также партнёрству общества и власти с бизнесом в этой сфере. Почему же на протяжении многих лет барьеры, стоящие на пути этого сотрудничества так и не преодолены? Об этом рассуждают эксперты из разных секторов общества. Экспертный опрос посвящен оценке эффективности корпоративных социальных и благотворительных программ. Александр Денисов из Института конструкторско-технологической информатики РАН анализирует связь между корпоративной социальной ответственностью и управлением конкурентоспособностью бизнеса. Эксперты обсуждали риски и угрозы, связанные с публикацией информации на этих ресурсах, взаимосвязь между прозрачностью компании и её капитализацией и другие вопросы. Гармонии между обществом и природой, восстановлению и поддержке естественной экологической среды посвящены материалы темы выпуска. На вопрос:

Наталья Поппель: «Социальные инвестиции должны быть эффективны»

Экс-премьер-министр Нидерландов Ян Петер Балкененде больше не занимается политикой, но и в качестве партнера компании по вопросам КСО, и в своей личной жизни продолжает следовать принципам ответственного общества. За время своей работы премьер-министром — гг. Центр призван помочь голландским компаниям интегрировать в свою деятельность принципы устойчивого развития. Именно в те годы, когда он руководил правительством, такие вопросы, как устойчивое развитие и изменение климата стали фигурировать в глобальной повестке дня, подчеркивает Балкененде.

Мировой экономический кризис года явился наглядным следствием политики извлечения краткосрочных выгод, утверждает Ян Петер Балкененде.

Интерес к проблеме социально ответственного поведения бизнеса, его роль в экспертное интервью «Корпоративная социальная ответственность в.

Во всероссийском опросе участвовало человек городского и сельского населения в возрасте от 15 до 85 лет. В последнее время российские потребители стали более требовательны к данному вопросу, что во многом связано с активным продвижением идеологии потребительства по всему миру, а также развитием российских рынков товаров и услуг. Очевидно, что для наших соотечественников трудовые отношения и права персонала — важная компонента понятия корпоративной социальной ответственности.

Столь высокий показатель позволяет сделать вывод о том, что проблемы соблюдения прав человека волнуют российское общество все больше. Кроме того, этот вопрос волнует в равной степени все возрастные группы респондентов, что подчеркивает актуальность проблем окружающей среды в 21 веке. Примечательно, что за данный вариант голосовали люди среднего возраста, тогда как для молодых этот способ проявления КСО не столь актуален.

Таким образом, не достигается конечной цели инвестиции, из-за низкой результативности наблюдается перерасход средств, что негативно влияет на финансовые показатели компании. В настоящий момент можно выделить три основных концепции по отношению к КСО 5. Сформировалась на основе классической формулировки нобелевского лауреата М. В интерпретации либералов КСО заключается в выполнении социальных обязательств, которые государство предъявляет к бизнесу.

Таким образом, КСО стало пониматься как обеспечение экономических и финансовых интересов собственников и получение компанией высокой прибыли.

Концепция корпоративной социальной ответственности (КСО) сейчас является феномен корпоративной социальной ответственности бизнеса, а её аналитический, изучение вторичных источников, экспертное интервью.

Корпоративная социальная ответственность: Во многом это заслуга международного бизнеса, который приносит в Беларусь свой опыт и стандарты — и не только стандарты корпоративной социальной ответственности, но и стандарты открытости информации о ней. Эти стандарты и международные практики, однако, не переносятся автоматически на весь белорусский бизнес — сказываются и недостаток опыта в организации и понимании КСО, и законодательные рамки.

В данном материале представлены два важных направления для развития эффективного взаимодействия бизнеса и государства. Малый бизнес чаще относится к таким практикам более неформально, не определяет заранее в письменном виде какую-либо строгую и обоснованную стратегию, подвержен импульсивным решениям, не занимается коммуникационным планированием.

А вот среди крупного бизнеса чаще встречаются институционализированные механизмы — заблаговременная разработка стратегии, обоснованный выбор приоритетов например, спецификой деятельности или голосованием сотрудников , создание коммуникационного плана, - и - кампании. Безусловно, из этой классификации есть исключения, а у корреляции существуют вполне объективные основания: К тому же крупный бизнес чаще, чем малый, имеет международных собственников, что позволяет использовать зарубежный опыт или даже напрямую делать свои практики КСО частью стратегии устойчивого развития, распространяемой международным собственником на свои активы по всему миру.

Нельзя комфортно жить в нищей стране

РЕКЛАМА Современный мир живет в условиях острых социальных проблем и в этой связи особенно значима социальная ответственность бизнеса — предприятий и организаций, связанных с разработкой, изготовлением и поставкой продукции и услуг, торговлей, финансами, поскольку они обладают основными финансовыми и материальными ресурсами, позволяющими вести работу для решения стоящих перед миром социальных проблем.

Под КСО понимается, прежде всего, готовность бизнеса на добровольные социальные инвестиции, то есть вложения финансовых, материальных, технологических, управленческих и иных ресурсов для реализации социальных программ. Но для КСО не менее важно понимание и выполнение бизнесом социальных обязательств, предписываемых законом.

РАЗВИТИЕ, СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ бизнеса. Объектом такие социологические методы, как наблюдение, экспертное интервью и.

Социальная платформа Фонда Росконгресс расширяет формат работы и станет центральной площадкой для обсуждения социальной повестки в рамках Российского инвестиционного форума, который пройдет в Главном медиацентре г. Сочи 14—15 февраля г. Социальная платформа — стратегическая инициатива Фонда Росконгресс, целью которой является продвижение социально значимых проектов и содействие выстраиванию диалога между участниками социальной экосистемы: Сегодня они лучше понимают реальные потребности людей и поднимают вопросы, о которых органы власти не всегда знают.

Сегодня с помощью НКО предлагаются решения проблем, которые часто оказываются инновационными и эффективными. Сессии традиционно объединят представителей власти, крупного бизнеса, некоммерческого сектора и профильных экспертов для обсуждения актуальных вопросов социального развития. Горького Эдуард Бояков и другие деятели культуры, а модератором выступит журналист и телеведущий Леонид Парфенов.

Плеханова и ведущие эксперты обсудят проблемы развития социально ориентированного образования и воспитания социальных ценностей у молодого поколения. В дискуссии об инвестициях в социальные коммуникации представители бизнеса, некоммерческого сектора и креативной индустрии расскажут о том, какой должна быть коммуникация с аудиторией, чтобы добиться положительных изменений в обществе. И наконец, продолжая интеграцию женской повестки в крупнейшие деловые форумы, социальная платформа также проведет дискуссию о проблемах и перспективах участия женщин в профессиях , связанных с точными науками и высокими технологиями.

Одним из ключевых мероприятий социальной повестки Российского инвестиционного форума в Сочи станет заседание Совета при Правительстве Российской Федерации по вопросам попечительства в социальной сфере. Речь пойдет о совершенствовании механизмов своевременного выявления сахарного диабета у детей, об обеспечении нуждающихся лекарственными препаратами, средствами диагностики и расходными материалами, позволяющими контролировать заболевание, а также о защите прав детей, страдающих сахарным диабетом, в образовательных организациях и организациях, предоставляющих услуги летнего отдыха и санаторно-курортного лечения.

Члены Совета представят результаты всероссийского исследования среди семей, в которых воспитываются дети с сахарным диабетом.

Экспертные мнения

Данный метод включает в себя различные методики и процедуры, но цель остается неизменна — получение достоверных данных об изучаемом явлении в достаточном объеме. В ходе опроса эксперт может предоставить информацию об изучаемом явлении, дать ему оценку или прогноз. Наиболее популярным способом экспертного опроса выступает интервью. При проведении интервью исследователь задает эксперту блок вопросов о проблеме исследования по заранее разработанному гайду плану интервью.

Пример из интервью с экспертом в году Ваша оценка ситуации развития малого и среднего предпринимательства в России?

Сергей Недорослев: Социальная ответственность бизнеса. Сергей Недорослев: Социальная ответственность бизнеса я

: старший преподаватель кафедры редакционно-издательского дела и информатики факультета журналистики МГУ имени М. Ломоносова, . Рассмотрены творческие этапы подготовки и проведения интервью с экспертами, а также функции медиаспециалистов, участвующих в его моделировании. Выявлены специфические черты гипертекстовой публикации экспертного интервью и преимущества интерактивного взаимодействия с пользователями. На основе конструирования диалогового текста интервью, его изобразительно-графической презентации и новых возможностей многосторонней коммуникации предпринята попытка обосновать специфику моделирования медиатекста экспертного интервью.

Корпоративная социальная ответственность

Скачать Часть 3 Библиографическое описание: Дегтярева А. В статье представлены принципы корпоративной социальной ответственности, которых должна придерживаться современная крупная компания.

Интервью В.В. Путина информационному агенству Bloomberg аря Социальная ответственность российского бизнеса имеет свою историю Всероссийской организации качества (ВОК) Центр экспертных программ.

Не грозит ли закрытие или остановка работы каким-либо российским предприятиям компании? Решение о закрытии даже малой части производства принять не так просто, особенно в регионах, где завод является по сути градообразующим. Часто компании приходится нести убытки, чтобы сохранить занятость сотрудников. Один из примеров — Богословский алюминиевый завод в Краснотурьинске: Завод построен в х гг. Предприятие вошло в состав РУСАЛа в году, перед кризисом года, с устаревшими и изношенными мощностями.

Активное участие в улучшении качества жизни населения ведет к формированию конструктивного диалога между бизнесом и средой, которая его окружает, а диалог, как известно, один из лучших инструментов совместного решения социальных проблем регионов. Обеспечить развитие территорий через развитие бизнеса, сформировать позитивное отношение общества к бизнесу, способствовать укреплению активной жизненной позиции населения — вот главная цель всех социальных инвестиций. Это как раз те долгосрочные вложения, которые окупаются не сразу, но с лихвой.

В рамках этого направления РУСАЛ содействует развитию социальной инфраструктуры для детей и молодежи.

Корпоративная социальная ответственность коммуникационных агентств

Вместе с тем, принятые нормативно-правовые акты и иные документы не всегда в полной мере покрывают разрастающееся поле бизнес-коммуникаций. Очевидным в таком случае становится вопрос о поиске ценностных и профессиональных ориентиров для коммуникационных компаний, которые бы также служили паттерном при оценке репутации самого специалиста по рекламе и связям с общественностью. Корпоративная социальная ответственность коммуникационного бизнеса — это мало разработанный научный вопрос, что, в свою очередь, накладывается отпечаток на возможность использования в исследовании вторичных документов.

Теоретико-методологическую базу исследования составили работы О. Филатовой, М.

Ключевые слова: корпоративная социальная ответственность, социальная ответственность — это ответственность бизнеса перед обществом [2]. полученным в ходе экспертного интервью с В. А. Симхович [1].

Развитие[ править править код ] Сам по себе термин КСО начал повсеместно использоваться в начале х годов, хотя эта аббревиатура встречалась редко. Подходы[ править править код ] Некоторые авторы комментариев выявили различие между подходами к КСО в континентальной Европе и англосаксонских странах. Здесь они создали Центр раннего обучения , чтобы помочь образованию детей из местного сообщества, а также обучению взрослых новым навыкам.

Большая часть этих проектов КСО создана в Африке. Некоторым организациям[ кто? В России распространенным подходом является понимание социальных инвестиций компании как вклада в системное преобразование социальной жизни городов, где расположены её предприятия и живут поколения работников. Социальный учёт, аудит и отчетность[ править править код ] Принимать ответственность за своё воздействие на общество означает, прежде всего, что компания должна отчитываться за свои действия, вести их учёт.

социальная ответственность бизнеса

Курск , г. Курск, ул. Курск , доктор экономических наук, профессор , г.

Ключевые слова: внутрикорпоративная социальная ответственность Представлены результаты регионального исследования: экспертного опроса, интервью и На основе социологического исследования малого бизнеса г.

Прекариат — новый социальный класс с. В статье дается объяснение причин появления нового социального класса — прекариата, приведены его структура и основные характеристики. Показано созревание идеи о прекариате в недрах научной мысли, в мировой и отечественной социальной практике. Выявляются главные черты этого класса, проводится сравнение с другими социальными группами.

Выясняются последствия существования и функционирования прекариата. Ключевые слова: Социологическое знание в контексте развития информационных технологий с. Статья посвящена рассмотрению изменений, которым под влиянием развития информационных технологий подвергаются социологические теории, данные и методы социологического исследования: Развитие внутрикорпоративной социальной ответственности в российских компаниях с.

Российские компании все чаще провозглашают приверженность принципам внутрикорпоративной социальной ответственности, признают их стратегический потенциал и рапортуют о социальных инвестициях в персонал. В статье исследуется предположение о том, что результаты социальной деятельности работодателей соответствующим образом отражаются на уровне благосостояния работников и качестве их трудовой жизни.

Экспертный опрос

Метод представляет собой модель оценки эффективности, основанный на комбинации финансовых показателей предыдущей деятельности и оценки мотивов для дальнейшей работы. Предполагает обязательное наличие внешней аудиторской организации для проведения процесса верификации. Критерии социальной ответственности по стандарту 1. Детский Труд Компания не должна нанимать детей или поддерживать использование детского труда, как это определено выше.

Принудительный труд Компания не должна заниматься или поддерживать использование принудительного труда, а также не должна требовать от персонала внесения денежного взноса или передачи в компанию удостоверяющих личность документов в связи с наймом на работу в компанию.

Приложение Б Вопросы для экспертного интервью .. достаточно популярно представление о социальной ответственности бизнеса как синониме.

Поэтому обсуждение проблематики, маркируемой данным выражением, с участниками экспертного опроса позволило выявить не только взгляды респондентов по вопросам взаимоотношений бизнеса и социума, но и связь между этими взглядами и некоторыми фундаментальными установками сознания россиян. Многие эксперты обращали внимание на то, что тема юридических и моральных основ частной предпринимательской деятельности имеет в России особое звучание. Представления о специфических обстоятельствах формирования отечественного бизнеса, далеких от норм честности и справедливости, заставляли многих участников экспертного опроса трактовать тему социальной ответственности в контексте"социального покаяния","искупления" прошлых грехов и преступлений.

В целом интерпретация экспертами понятия"социальная ответственность бизнеса" включает целый спектр как взаимодополняющих, так и исключающих одна другую трактовок. Выделяются два принципиальных критерия, сквозь призму которых эксперты рассматривали анализируемую категорию: Первый критерий позволяет выделить три уровня ответственности: На основе второго критерия формируется альтернатива, которая образует центральную смысловую ось данного понятия: Она позволяет различить два поля —"прагматические" и"морализаторские" подходы, — в пространстве которых располагается большинство прозвучавших трактовок.

Понятие корпоративной социальной ответственности — Ольга Мелитонян

Узнай, как дерьмо в голове мешает людям больше зарабатывать, и что можно предпринять, чтобы ликвидировать его навсегда. Нажми тут чтобы прочитать!